
Ao todo serão 4 oficinas durante os meses de abril, maio e junho.
Após os eventos inaugurais no início deste mês, o CNJ dá continuidade à implantação da Gestão por Competências. E a próxima etapa do projeto será o mapeamento de competências de cada unidade do CNJ por meio de oficinas, que será o momento de cada unidade validar as competências previamente levantadas pela equipe da Universidade Federal do Pará – UFPA, parceira na implantação do Programa.
Nos dias 29 e 30 de abril será realizada a 1ª oficina do programa, na sala 311 do bloco B, com as seguintes unidades:
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Divisão de Desenvolvimento Institucional |
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Seção de Gestão de Processos |
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Seção de Organização e Normatização |
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Secretaria de Auditoria |
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Coordenadoria de Auditoria Interna |
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Seção de Auditoria de Atividades, Processos e Políticas |
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Coordenadoria de Auditoria Institucional |
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Seção de Auditoria da Gestão e da Governança |
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Secretaria de Gestão de Pessoas |
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Seção de Registro e Acompanhamento Funcional |
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Seção de Benefícios |
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Seção de Pagamento |
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Secretaria de Cerimonial e Eventos |
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Seção de Cerimonial |
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Seção de Eventos |
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Secretaria de Comunicação Social |
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Seção de Comunicação Institucional |
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Coordenadoria de Imprensa |
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Gabinete da Ouvidoria |
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Centro de Formação e Aperfeiçoamento de Servidores do Poder Judiciário |
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Departamento de Segurança Institucional do Poder Judiciário |
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Divisão de Segurança |
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Seção de Segurança Interna |
Antes das próximas oficinas, todas as unidades do CNJ serão contactadas pela SGP para realizar o seu agendamento. Vale ressaltar que para o bom andamento das oficinas e otimização do tempo, as unidades devem discutir previamente sobre as competências que foram levantadas pela UFPA.
Mais informações estão disponíveis na Secretaria de Gestão de Pessoas – SGP, pelo e-mail gpc@cnj.jus.br ou pelos ramais 5142/5098, com os servidores Rogério Lima e Marina Brazil.
SGP/SECIN
