O CNJ reembolsa em até 80% as mensalidades com planos de assistência à saúde, de livre escolha e responsabilidade do servidor. O valor do reembolso obedece a um teto de pagamento de acordo com a faixa etária da pessoa.
O servidor pode solicitar o reembolso dos planos de saúde dos dependentes, inclusive pai e/ou mãe, desde que estes sejam legalmente registrados como dependentes econômicos do próprio servidor.
A sistemática de reembolso funciona da mesma forma para servidores e respectivos dependentes.
Os planos privados de assistência à saúde estabelecem os preços de acordo com a faixa etária do beneficiário. O CNJ acompanha essa lógica e oferece um reembolso maior para os servidores em faixas etárias mais avançadas.
Exemplo: atualmente, o teto para reembolso na faixa etária de 24 a 28 anos é de R$ 265,92. Contudo, caso determinado plano tenha o custo de 270,00/mês, o reembolso mensal será de R$ 216,00 (80% da mensalidade de R$ 270,00).